


2026.07.08
先日は、お忙しい中、奉仕活動にご参加いただき、誠にありがとうございました。
園庭や園舎など、日頃なかなか手が行き届かない場所まで丁寧に清掃していただき、
おかげさまで園内がとてもきれいになりました。
子どもたちも職員も、より気持ちの良い環境で過ごすことができます。
皆様の温かいご協力に、心より感謝申し上げます。
奉仕活動終了後には、職員研修を実施しました。
今回のテーマは「非認知能力」についてです。
子どもたちがこれからの社会を生きていくために大切な
「思いやり」「協調性」「自己肯定感」「挑戦する力」などを育むためには、
保育者の関わり方や日々の言葉掛けがとても重要です。
研修では、子どもたち一人ひとりの気持ちに寄り添い、
主体性を育むための声掛けについて学び、保育に生かせる知識を深めました。
また、AI技術が急速に発展している今だからこそ、
保育士という仕事は、人と人との温かな関わりがあってこそ成り立つ仕事であり、
AIには代わることのできない大切な職業であることを改めて考える機会にもなりました。
その学びを踏まえ、職員同士のコミュニケーションを深めるグループワークも行いました。
一緒に働く仲間の「尊敬しているところ」「素敵だと思うところ」
「見習いたいところ」を一人ずつ紙に書き、お互いに発表し合いました。
大人になってから、具体的に褒めてもらう機会は意外と少ないものです。
嬉しさと少しの照れくささを感じながらも、
お互いの良さを改めて知ることができ、とても温かい時間となりました。
一人ひとりに得意なことがあり、苦手なこともあります。
だからこそお互いの強みを認め合い、支え合えるチームでありたいと考えています。
職員同士が安心して助け合える環境は、子どもたちにとっても
安心して過ごせる環境につながります。
これからも職員一同、学び続ける姿勢を大切にしながら、
子どもたち一人ひとりに寄り添い、笑顔あふれる保育を目指してまいります。
今後とも、メリーランド保育園へのご理解とご協力をよろしくお願いいたします。